Factbox:奥巴马延迟了健康法雇主的费用,其他税收也在轨道上

2018-11-24 03:04:02

作者:葛怔

华盛顿(路透社) - 奥巴马政府已经给雇主额外的一年为他们的工人提供医疗保险,延迟到2015年,总统巴拉克奥巴马的医疗改革法规定要求有50名或更多工人的企业决定是否支付工人或支付工资

精细

对于缺乏保险范围的每名全职员工而言,“雇主授权”要求公司赔偿2000美元,前30名员工不在费用范围内

延迟不影响其他有助于为法律提供资金的税收和费用,旨在将覆盖范围扩大到数千万没有这种法律的美国人

2010年的医疗改革法,后来被称为奥巴马医改,包含40多个税法改变

已经收集了富人和医疗设备的新税

其他税收规则正由国税局最终确定

以下是主要规定

*个人任务处罚费

从2014年开始,大多数美国人必须购买健康保险,或向美国国税局支付费用

2014年的费用为95美元,占应税家庭收入的1%;到2016年分阶段上升到每人695美元,上限为家庭收入的2.5%

*健康保险费税收抵免

从2014年开始,低收入和中等收入者可以根据收入百分比申请税收抵免,以帮助他们在国营保险市场购买保险

*健康保险公司的费用

政府将从健康计划中收取收入,首先在2014年筹集80亿美元,然后在2018年筹集143亿美元

随后几年的费用将基于保费增长率

*富裕人士的额外医疗保险税

对于收入超过20万美元的个人,或者收入超过25万美元的已婚夫妇,增加0.9%的工资税

*净投资所得税

对资本收益和股息等投资收入征收的新税率为3.8%,仅适用于高收入纳税人

*小企业税收抵免

对于工人少于25人且平均年工资低于每人50,000美元的企业,可以使用税收抵免来抵消向员工提供医疗保险的费用

雇主对小型雇主的贡献高达35%,对免税雇主高达25%,信贷将在2014年上升至50%

*制药费

根据销售额和市场份额对制药商征收年费

*医疗器械消费税

对制造商征收2.3%的医疗器械销售消费税,制造商负责报告和缴纳税款

*晒黑沙龙税

消费者向室内晒黑沙龙支付的消费税为10%,由沙龙在服务时收取并转交给政府

资料来源:国会预算办公室,国税局,凯撒家庭基金会

Kim Dixon的报道;由Chris Reese编辑